Projetista Elétrico Mecânico
Desenvolvimento de projetos industriais, painéis de baixa e média tensão, diagramas, listas de materiais e documentação técnica.
Headhunting executivo, recrutamento & seleção e consultoria estratégica em RH, com ética, precisão e garantia em cada contratação.
De vagas operacionais a cargos executivos, entregamos o talento certo, no momento certo.
Processo seletivo de ponta a ponta, com avaliação técnica e comportamental, promoção de diversidade e feedback real aos candidatos.
Especialistas em cargos de liderança e posições estratégicas, com sigilo absoluto e acesso aos melhores talentos do mercado.
Estratégia completa de gestão de pessoas: mapeamento de competências, avaliações, ESG e desenvolvimento de liderança.
A busca é definida de acordo com a posição, o momento e a realidade de cada empresa. Não trabalhamos com um perfil pronto para todas as vagas.
Vendedores, executivos de vendas, profissionais de vendas internas, gerentes e diretores comerciais, entre outras posições de relacionamento e crescimento.
Gerentes, diretores e analistas em áreas como fiscal, contábil, financeira e outras funções essenciais à operação.
Desenvolvedores, profissionais de Cyber Security, redes, coordenadores, Tech Leads e outros perfis especializados em tecnologia.
Sua empresa está contratando? Conte-nos qual profissional você precisa.
Agendar uma conversa →Posições selecionadas que estamos conduzindo para empresas em expansão. Os nomes das organizações são preservados por confidencialidade.
Desenvolvimento de projetos industriais, painéis de baixa e média tensão, diagramas, listas de materiais e documentação técnica.
Compras internacionais, negociação com fornecedores estrangeiros, importação, Incoterms, Siscomex e análise de custos.
Testes funcionais e dielétricos em painéis de baixa e média tensão, relatórios e suporte técnico à montagem.
Projetos elétricos industriais, documentação técnica, cálculos e apoio à fabricação e montagem.
Prospecção e abertura de clientes para tecnologias industriais CIJ, LCM e Laser. Experiência industrial é obrigatória; vivência com Inkjet é um grande diferencial.
Tenho interesse →Relacionamento consultivo, retenção e expansão de carteira, planos de serviço, upsell e cross-sell. Experiência industrial é obrigatória; vivência com Inkjet é um grande diferencial.
Tenho interesse →As oportunidades podem ser atualizadas conforme os processos avançam. Para enviar seu currículo sem escolher uma vaga específica, use o formulário de contato abaixo.
Entendemos sua necessidade com profundidade, o perfil técnico, o contexto e o que realmente importa.
Buscamos os melhores profissionais do mercado, incluindo talentos que não estão em busca ativa.
Checamos competências, referências e fit. Zero candidato inadequado no processo.
Apresentamos a short-list e acompanhamos até a contratação com garantia total.
Liderança com três décadas de atuação executiva e acadêmica no mercado brasileiro.
Presença no Brasil e conexões internacionais para empresas de todos os portes.
Sigilo absoluto em todos os processos. Transparência total com empresas e candidatos.
Reposição garantida em caso de desligamento, confiamos em cada processo que entregamos.
Recrutamento que promove inclusão e diversidade, gerando times mais inovadores.
Não somos fornecedores, somos parceiros estratégicos no crescimento do seu negócio.
A seguir, alguns dos principais temas do nosso portfólio de palestras corporativas. Para conhecer todas as opções e formatos disponíveis, visite nosso site exclusivo de Palestras & Treinamentos.
Como tomar decisões estratégicas, mobilizar equipes e conduzir pessoas com clareza em cenários de mudança, pressão e incerteza.
Como estruturar um processo de seleção mais preciso, avaliar competências e escolher profissionais realmente alinhados ao desafio da empresa.
Como transformar princípios de ESG em ações concretas, decisões responsáveis e resultados que fazem sentido para a organização.
Autoconhecimento, regulação emocional e liderança consciente como base de performance sustentável em equipes. É o tema que mais engaja plateias corporativas em 2026, com aplicação direta no dia a dia de lideranças e times.
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Com mais de 35 anos de experiência como executivo de Recursos Humanos, Consultor Empresarial e Auditor, Walter fundou a QualificaBR em 2006 com a missão de conectar talentos extraordinários a empresas que fazem a diferença. Sua trajetória acadêmica e profissional sustenta cada processo e cada palestra que a QualificaBR entrega.

Com mais de 15 anos de experiência em Tecnologia da Informação (TI), Cibersegurança, Gerenciamento de Projetos e Recrutamento & Seleção, Guilherme atua no Brasil e no mercado internacional, com foco em recrutamento na área de Tecnologia da Informação (TI). Além do recrutamento executivo, conduz treinamentos para profissionais que se preparam para entrevistas em inglês e oferece consultoria de gestão de carreira, conectando talentos brasileiros a oportunidades globais.
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